"Wir sind fest davon überzeugt, dass die Ergebnisse unseres Projektes den beteiligten Firmen großen Nutzen bei der Auswahl der richtigen Mitarbeiter bringen", äußerten sich Prof. Günther Maier, Leiter des Lehrstuhls für Arbeits- und Organisationspsychologie an der Bielefelder Universität, und Manfred Bulk, Vorsitzender des Wirtschaftsverbandes Westfalen-Lippe.
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